〈自動車整備士等の働きやすい・働きがいのある職場づくりに向けたガイドライン〉

  • 自動車整備・板金塗装
  • 2024年4月22日

1.本ガイドラインの位置づけ1=1 目的 自動車整備業では、少子高齢化や働き方の多様化が進む中で、整備技術の高度化などに適切に対応するため、整備士をはじめとする整備要員の定着・育成を進めていくことが重要となります。 本ガイドラインは、このよ...

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