ホンダ小牧、来年度から新しい人事評価導入

  • 中部圏
  • 2009年7月31日

 ホンダ小牧(山田繁尚社長、ホンダカーズ小牧)は、社員の評価基準を見直し来年度にも新しい人事評価を導入する。すでに年功序列による評価制度は廃止している。役職など階層ごとの職務内容や役割、責任などを明確にし、それぞれに期待される成果の達成度合...

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