マザーサン・スミ・システムでは生産ラインの横に新人向けのトレーニングゾーンを設ける。ゲーム感覚で作業に慣れ、品質を確保するのが目的だ
どこの国、どんな業界でも、優秀な人材をどれだけ擁しているかが企業の競争力となる。ダイムラーがインドをアジア戦略の中核拠点としているのも「成功能力が備わった国で、企業家精神を持った人が多数いる」（トラック部門のヴォルフガング・ベルンハルド総...
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